崗位職責(zé)

1、針對(duì)公司的兩級(jí)營(yíng)銷(xiāo)體系進(jìn)行管理，制度宣貫和培訓(xùn)，保證公司營(yíng)銷(xiāo)制度順利落地實(shí)施，防止低價(jià)傾銷(xiāo)和竄貨現(xiàn)象。
2、拓展當(dāng)?shù)劁N(xiāo)售渠道，根據(jù)公司制定的營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)策略推市場(chǎng)推廣。
3、尋找目標(biāo)戰(zhàn)略客戶(hù)納入公司營(yíng)銷(xiāo)體系。
4、負(fù)責(zé)收集所在經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品定價(jià)、銷(xiāo)售價(jià)等信息并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析為公司產(chǎn)品定價(jià)提供參考意見(jiàn)。

任職要求

1、很強(qiáng)的人際交往能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)溝通能力、組織、指導(dǎo)和執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、較強(qiáng)的書(shū)面表達(dá)能力；
2、能承受強(qiáng)大的工作壓力，辦事思路縝密、細(xì)心，具有極強(qiáng)的責(zé)任心；
3、精通市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品銷(xiāo)售知識(shí)和技巧。

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